Consultoría en Seguridad en el Lugar de Trabajo
La seguridad en el lugar de trabajo no es sólo un área crítica en el ámbito del riesgo operativo. También es la base de la gestión del riesgo operativo en cualquier organización.
Un programa de seguridad bien diseñado y que se despliegue de manera efectiva, ayudará a prevenir incidentes y a mitigar riesgos clave, además de sentar cimientos sólidos para construir todas las demás iniciativas de mejora. Los consultores de dss+ ayudan a las organizaciones a identificar, evaluar y mitigar dichos riesgos en las operaciones.
¿Por qué somos la mejor opción? Millones de personas en todo el mundo confían en los consultores de dss+: Hemos dado consultoría y capacitación en seguridad en el lugar de trabajo a más de tres millones de personas, y miles de organizaciones en todo el mundo. Además, por cinco años consecutivos, hemos sido nombrados la consultora No. 1 en temas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SSMA), por preferencia de marca, de acuerdo con la firma de investigación independiente Verdantix.
Todo es cuestión de cultura
Las personas toman decisiones basadas en lo que piensan y lo que sienten, y estamos convencidos de que las empresas pueden mejorar su desempeño en seguridad, cuando comprenden las características de la conducta de sus empleados. Este conocimiento nos permite ayudarles a crear una cultura de desempeño que entregue excelentes resultados.
La Encuesta de Percepción de la Seguridad (Safety Perception Survey™) de dss+, que reúne datos de más de 17,000 sitios y 4,5 millones de personas, ha revelado que una cultura de seguridad sólida reduce directamente los incidentes de seguridad, y ayuda a proteger vidas. Mejorar la cultura de seguridad de su organización es más que eliminar peligros e institucionalizar reglas y procedimientos de seguridad: se trata de trabajar con las personas para cambiar sus actitudes y conductas en el trabajo y en el hogar.
A través de una cultura comprometida y consciente del riesgo, nuestros clientes han logrado importantes beneficios financieros y competitivos, incluyendo reducción en costos, una fuerza laboral más feliz y productiva, establecimientos más eficientes, y pulidas imágenes públicas.
Reducir lesiones, fortalecer el desempeño
